[今日の三宅しんご]
6月1日
そのだ修光氏（自由民主党 全国比例公認候補予定者）、決起大会in高松市
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
6月2日
ＨＰ更新 ＮＥＷＳをアップしました
稼いでも、投資などをせず内部留保を膨らませるばかりの企業が問題になっています。この解消策の1つとして、私は社員の慰安旅行を後押しするのがいいのではないかと思います。昨今、慰安旅行を嫌う社員が増えているそうですが、国税庁の課税方針では事業所従業員の50％以上参加などの条件を満たせば福利厚生費として全額経費扱いとなります。
ただ、巷間、1人当たりの支出額「10万以下基準」というのがあるそうです。しかし、法令上の根拠はなく、実は国税庁も10万円超なら、一切ダメとはしていません。
国税庁の公表している課税方針でおかしいと思っている点もあります。毎年、慰安旅行を開催する会社と、数年に一度しか実施しないケースでは妥当な基準が当然、異なるべきですが、現状はそうなっていません。課税方針を見直し、国税当局はこの点を明確化すべきです。詳細は下記をご参照ください
↓
http://www.miyakeshingo.net/…/%E6%83%85%E5%A…/entry-512.html...
